工務面談

工務面談を朝一から事務所で行いました。

成長シートを使った評価をして、目標に対する行動計画を立てていますが、2年目を迎え最初は一人2時間ぐらいかかっていましたが、今では一人1時間ぐらいで終わっています。

しかし、今日は、重要業務の報連相の徹底について、行動計画をどうするかで1時間かかってしまい、2時間半も面談してしまいました。生産性を上げる為にも、成長シートを活用しているので面談時間は1時間以内になるように、事前の資料に目を通して、ある程度のアドバイスも出せるように改善していきます。